La Ley 2021 de 28 de diciembre de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público ha marcado un hito importante en la búsqueda de la estabilización laboral en la Comunidad de Madrid. Sin embargo, a pesar de los objetivos ambiciosos establecidos en esta legislación, el Ilustre Colegio Oficial de Médicos de Madrid (Icomem) ha expresado su preocupación ante la situación de 2.719 médicos que, cumpliendo los criterios, no han estabilizado su plaza laboral mediante el proceso extraordinario de la Ley estatal 20/2021 de Estabilización de Empleo Público. Esta discrepancia ha llevado a una reunión crucial entre representantes del Icomem y la viceconsejera de Sanidad, Laura Gutiérrez Barreno, para abordar la temporalidad de los médicos de atención hospitalaria en la Comunidad.
El presidente del Icomem, Manuel Martínez-Sellés, y su vicesecretario, Javier Martín Sánchez, se reunieron con la viceconsejera de Sanidad, Laura Gutiérrez Barreno, para discutir la situación laboral de los médicos en la Comunidad de Madrid. La principal preocupación se centra en la temporalidad que afecta a 2.719 profesionales médicos que, a pesar de cumplir los criterios establecidos, no han logrado estabilizar sus plazas laborales mediante el proceso extraordinario previsto en la Ley estatal de Estabilización de Empleo Público.
En la reunión, los representantes del Icomem han transmitido su inquietud sobre la situación de temporalidad que afecta a estos médicos. Recordaron el compromiso adquirido por la Consejería de Sanidad el 20 de mayo de 2022, que incluía la convocatoria de plazas de la tasa de reposición de los años 2022 y 2023 por concurso de méritos previo al concurso oposición del 2018-19. Se indicó que «lo ideal sería la incorporación de las plazas, al igual que se hizo en urgencia hospitalaria, a la tasa de reposición de 2022».
RESPUESTA VICECONSEJERA DE SANIDAD A LOS MÉDICOS
En respuesta a las preocupaciones planteadas por el Icomem, la viceconsejera de Sanidad, Laura Gutiérrez Barreno, ha expresado que este tema es de vital importancia para la Consejería y que se está trabajando para encontrar una solución rápida y efectiva. La temporalidad en el ámbito médico es una cuestión que requiere una atención especial y acciones concretas para garantizar la estabilidad laboral de los profesionales de la salud en la Comunidad de Madrid.
En un contexto más amplio relacionado con la falta de profesionales en el sistema de salud, la consejera de Sanidad de la Comunidad de Madrid, Fátima Matute, ha enviado una carta a la ministra de Sanidad, Mónica García. En la misiva, Matute solicita la convocatoria urgente de un Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud exclusivo sobre Atención Primaria.
La falta de profesionales en todo el Sistema Nacional de Salud se ha convertido en un problema urgente en todas las Comunidades Autónomas. Matute considera esencial abordar esta cuestión mediante una reunión específica de Recursos Humanos en el Consejo Interterritorial, con un único punto del orden del día centrado en medidas para abordar la escasez de profesionales en el nivel de Atención Primaria.
URGENCIA EN LA CONVOCATORIA DEL CONSEJO INTERTERRITORIAL
La consejera Matute ha reiterado la petición durante el Pleno de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud. Tras este encuentro, el Ministerio ha confirmado que dedicará un pleno monográfico del Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud a la Atención Primaria.
En su carta a la ministra García, Matute destaca la urgencia de abordar la falta de profesionales en el sistema de salud y espera que se pueda convocar la reunión de manera inmediata. La consejera subraya la importancia de trabajar en nuevas acciones que mejoren la situación en el ámbito sanitario y contribuyan a una atención médica de calidad para todos los ciudadanos.
La temporalidad en el empleo público, especialmente en el sector sanitario, sigue siendo un desafío significativo en la Comunidad de Madrid. A pesar de los esfuerzos legislativos y los compromisos asumidos, la realidad actual muestra discrepancias entre los objetivos establecidos y la situación laboral actual de los profesionales médicos. La reunión entre el Ilustre Colegio Oficial de Médicos de Madrid y la viceconsejera de Sanidad es un paso importante para abordar estas preocupaciones y buscar soluciones concretas.
Además, la carta de la consejera Matute a la ministra García destaca la necesidad de una acción urgente a nivel nacional para abordar la falta de profesionales en Atención Primaria. La convocatoria del Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud para abordar específicamente esta cuestión es una respuesta directa a las demandas de las Comunidades Autónomas.
En resumen, la temporalidad y la falta de profesionales en el sistema de salud son desafíos críticos que requieren una atención inmediata y coordinada a nivel local y nacional. La calidad y la estabilidad del empleo en el ámbito sanitario son fundamentales para garantizar una atención médica eficiente y de calidad para todos los ciudadanos.
